컬쳐핏이 맞는 개발자를 직접 양성해서 채용해보세요
“우리 개발자에게는 풍족한 추가 수입을, 우리 회사는 퀄리티 높은 개발자 채용을”
얕은 수준의 교육을 받은 개발자 자체는 많지만, 우리 회사가 채용할만큼 기본기와 논리력을 갖췄으면서도 컬쳐핏이 맞는 개발자는 많지 않습니다.
내부 개발자가 F-Lab의 멘토로 함께하게하여 우리 회사와 맞는 개발자를 직접 양성해보세요.
F-Lab은 깊은 수준의 개발 커리큘럼과 컨텐츠를 가지고 있습니다
수료생이 F-Lab 교육을 수료하고 6개월 이내에 취업/이직한 회사 목록입니다.
F-Lab은 개발자가 쉽게 교육자가 될 수 있도록 자체적으로 커리큘럼을 개발하여 온보딩시키고 있습니다.
또한 멘토와 커뮤니티 멤버로 구글, 페이스북, 아마존 등 세계적인 개발자들이 함께하고 있기 때문에 엄청난 퀄리티의 지식에 비교적 쉽게 접근할 수 있습니다.
F-Lab의 수료생들이 입사한 회사
제휴 방식
제휴 방식은 간단합니다.
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우리 회사 소속 개발자에게 F-Lab 교육에 대한 부업을 공식으로 허용합니다.
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우리 회사 소속 개발자가 양성한 개발자를 무료로 채용합니다.
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양질의 교육생 선발을 위해 별도로 프로그램을 만들어 지원자를 선발하는 것도 가능합니다.
교육을 진행했다고 해서 꼭 채용을 해야하는 의무가 발생하진 않습니다.
F-Lab을 통해 “뛰어난” 인재를 직접 양성해서 채용해보세요
채용 수수료 무료
우리 회사 소속 개발자가 교육한 인재를 직접 채용하면 채용 수수료가 발생하지 않습니다
우리 회사에 맞춤형 인재 양성
F-Lab의 커리큘럼에 회사에 맞는 내용을 합쳐 우리 회사에 잘 맞는 인재를 키워낼 수 있습니다.
내부 개발자의 금전적 만족도 향상 및 자아실현
내부 개발자가 지식의 선순환에 참여함으로써 자아 실현을 하고, 풍족한 부수입으로 금전적 만족도가 높아집니다.
내부 개발자의 직무 역량 및 리더쉽 역량 향상
누군가에게 특정 개념을 쉽게 설명한다는 것은 본인도 그 지식을 깊게 이해하고 있다는 것입니다.
교육을 통해 잊고있었던 개념들을 다시 되새기며 직무 역량을 높힐 수 있습니다.
또한 멘토링 역량은 목표를 설정하고 구성원에게 그 방향을 납득시키며 구성원이 실행을 하면 상세한 피드백을 제공하는 등 리더쉽 역량과 공통되는 부분이 많습니다. 멘토링 과정을 반복하며 개발자의 커뮤니케이션 능력과 리더쉽 역량을 향상시킬 수 있습니다.
F-Lab의 상위권 개발자 커뮤니티에 연결
F-Lab에서는 상위권 개발자들의 커뮤니티를 운영하고 있습니다.
전 세계적으로 뛰어난 실력을 가진 개발자들과 네임밸류 회사에 입사한 수료생들이 커뮤니티 멤버로 활동하고 있으며, 이러한 개발자들과 내부 개발자들이 연결됨으로써 시니어들까지도 성장할 수 있는 환경을 제공합니다.
제휴 등록 프로세스
채용제휴사 등록 신청•
정해진 폼을 따라 등록신청을 하시면, 영업일 기준 3일 안에 다음 프로세스를 안내드립니다.
30분 정도의 온라인 커피타임 진행•
화상회의를 통해 가볍게 커피타임을 진행하며 채용제휴에 대한 설명과 궁금한 점을 서로 질답합니다.
(희망하실 경우 오프라인 커피타임도 가능합니다)
채용제휴 계약 진행•
모두싸인을 통해 온라인 계약으로 진행하며, 계약 완료 후 혜택을 바로 받아보실 수 있습니다.
제휴 신청하기
아래의 폼을 입력해주시면 하루 이내로 연락드립니다.
채용 제휴 관련하여 궁금하신 사항이 있으시면 언제든 연락주세요.